🎯 TalentMatch
Match dev LATAM ↔ empresas remotas
Plataforma de matching entre developers LATAM y empresas US/EU contratando remoto. Verificación de inglés real con videos asíncronos, skills demostrables vía demos públicos y código verificable, pricing alineado con cliente — pago al placement, sin subscription engañoso.
¿Para quién es?
Startups US/EU early-stage (10-50 empleados) contratando developer senior LATAM remoto. Stack Python, Node, Go. Hoy filtran 50-100 aplicantes por posición y 80% no califica.
El dolor real
- → Verificar inglés hablado real (no claims tipo Duolingo) — necesitan video asíncrono demostrable, no quiz escrito
- → Timezone overlap mayor a 4 horas con core hours del equipo, sin compromiso a medianoche
- → Skill verificable importa más que CV claim — buscan demo deploy real, GitHub activo últimos 90 días, no tutorials
Cómo lo resuelve
Dataset LATAM curado
Solo developers LATAM activos y verificados. Sin bases de datos globales con ruido.
Verificación de inglés asíncrona
Video corto respondiendo preguntas técnicas habladas. Verificable, no auto-claim.
Verification challenges abiertos
Cada perfil incluye link a demo deploy real y GitHub activo. Todo público y auditable.
Performance pricing
Pago al placement (15% del salario del primer año). Sin subscription mensual engañoso si no contratas.
Sin intermediario
El developer firma contrato directo con la empresa. La plataforma facilita el match, no se interpone.
Hybrid ranking
Búsqueda semántica con embeddings vectoriales y BM25. Match dimensional por skill, no keyword Boolean.
Precios
En pesos colombianos, pensados para LATAM. Cobro mes a mes o anual según el plan.
Free
USD 0 / mes
- 3 búsquedas por mes
- Perfiles top 50%
- Sin tarjeta
- Para validar antes de pagar
Pro
USD 200 / mes
- Búsquedas ilimitadas
- Perfiles top 25% verificados
- Preview de inglés directo
- Más 15% placement fee al contratar
Pro+
USD 500 / mes
- Acceso prioritario al top 10%
- Intro directa al developer
- Sin placement fee si contratas en menos de 60 días
No es para ti si...
- Empresas LATAM contratando localmente — no es nuestro foco
- Junior developers con menos de 2 años de experiencia — wedge mid-senior con inglés B2+
- Reclutamiento masivo donde cantidad pesa más que calidad
Mejor decir esto claro al inicio que cobrarte un mes y darte cuenta después.
Lista empresas — acceso anticipado al beta
Lanzamos cuando Pagao Fase 2 valide. Las primeras 10 empresas reciben Pro 6 meses gratis y placement fee reducido para el primer hire.
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